前回のコラムでは、なぜ今「VPN」から「ゼロトラスト」への転換が必要なのかを解説しました。
「概念はわかった。でも、うちは大企業じゃないし、予算も限られている……」
というのが本音ではないでしょうか。
今回は、100名以下の組織のお客様を多く抱える弊社が考える、
「無理のない、失敗しないゼロトラストへの移行ステップ」を、具体的な事例を交えてご紹介します。
1. 「全部一度に」は失敗の元。まずは足元から
ゼロトラストへの移行は、大掛かりなシステムの入れ替えではありません。
「今ある環境を少しずつアップデートする」ことが成功の近道です。
100名以下の規模感で、まず最初に取り組むべきは「ID（アカウント）」の強化です。
ステップ①：ID管理をクラウドへ統合（IDaaS）
まずは、社内システムやクラウドサービスの入り口を一つにまとめます。
・多要素認証（MFA）の導入： パスワードだけに頼らない運用を徹底します。
「スマホアプリでの承認」を導入するだけで、アカウント乗っ取りのリスクは劇的に下がります。
・おすすめの活用法： Microsoft 365を契約中なら、付属の「Entra ID（旧Azure AD）」をフル活用しましょう。追加コストなしで始められる最強の武器です。
ステップ②：デバイスの「健康診断」を自動化（Endpoint）
「会社が許可したPCか？」「最新のアップデートが当たっているか？」をチェックしてからアクセスを許可する仕組みを作ります。
・条件付きアクセス： 「私物のスマホからは見られない」「Windowsが最新版でないと社内データが開けない」といったルールを適用します。
これにより、情シスが1台ずつチェックする手間がなくなります。
ステップ③：VPNを「ZTNA」へ置き換える（Network）
ここでいよいよ、社員の不満の元凶であるVPNを卒業します。
・ZTNA（ゼロトラスト・ネットワーク・アクセス）を導入すると、社員はVPNを起動することなく、
まるで社内にいるかのように安全に社内リソースへアクセスできるようになります。
2.【事例】100名規模のお客様が取り組んだ具体策
ここで、実際に進めた際の構成例をご紹介します。
以前のお悩み：
- 自宅からのVPN接続が不安定で、Web会議が途切れる。
- VPN装置のパッチ更新で深夜作業が発生。
- 退職者のアカウント削除が漏れていないか、常に不安。
ゼロトラスト導入後の変化：
- 利便性： VPNの「接続ボタン」を押す手間が消え、社員から「テレワークが快適になった」と好評に。
- 安全性： 私物PCからのアクセスを遮断し、万が一のID漏洩時も多要素認証でブロック。
- 運用： アカウント管理がクラウドに一元化され、入社・退職時の作業時間が半分以下に短縮。
3. 中小企業の情シスが「勝ち取る」ためのアドバイス
経営層へ提案する際は、セキュリティの話だけでなく、「生産性の向上」と「コスト最適化」をセットで伝えるのがコツです。
- 「VPN装置の保守・更新費用を、より安全なクラウド型へシフトするだけです」
- 「社員の通信ストレスを解消し、業務効率を上げることができます」
このように、ゼロトラストは「守り」のためだけでなく、会社を「攻め」の姿勢に変えるIT基盤なのです。
終わりに
2回にわたり、ゼロトラストについてお届けしました。
「100名以下だから無理」ではなく、「100名以下だからこそ、柔軟に、素早く」。
今あるライセンスや身近なツールを見直すことから、皆さんの組織のゼロトラストを始めてみませんか？
とはいえ、
「自社の環境で具体的に何から手をつければいいか分からない」
「既存のシステムとどう組み合わせるのが正解か？」
と悩まれる方も多いはずです。
そこで、私たちＢＣＣ株式会社では、中小企業の情シス担当者様が抱える「テレワークの遅い・不安」をワンストップで解決する新サービス
『セキュリティプラス』の提供を開始しました。
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ゼロトラストへの第一歩を、これひとつで。
自社サービス『セキュリティプラス』は、今回ご紹介したゼロトラストの核心である「ID管理」と「認証」を強力にサポートします。
・脱・パスワード： 生体認証やデジタル証明書を活用し、「パスワードを覚える・忘れる」苦労から社員を解放します。
・どこでも安全に： 社内システム、クラウド、VPNなど、あらゆる入り口を一つの強固な認証で統合管理
・100名規模に最適： 複雑な構築は不要。今の環境を活かしながら、スモールスタートで確実にセキュリティレベルを引き上げます。
私たちも同じ「情シス」として、自社で試行錯誤し、本当に使いやすいと感じた技術だけをパッケージにしました。
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